Je trouve donc que c'est plutot une bonne chose pour 2 raisons :

  1. Normal que, comme tout travail, un mère travaillant à l"éducation de ses enfants bénéficie de droits à la retraire associés à ce travail, comme toute autre personne exerçant une activité. Pourquoi pas les hommes ? pour cette premiere année, l'idée est tout de même à la base de compenser la joie (hum) de l'accouchement. Donc messieurs...
  2. Normal que ce droit soit étendu pour la 2ème année de déduction, également aux pères. En effet, avec l'explosion des familles mono parentales et les hommes qui s'investissent de manière marquée et croissante dans l'éducation, normal que sur ce point, l'égalité soit respectée.

Fin de citation.